新登记成立的单位因没有设立人力资源部,没有专人负责办理用工登记,耽误了劳动用工备案及人事管理工作,或者想降低成本,统一以较低的用工成本完善人员管理,劳务派遣、人事外包(企业用工事务外包)合适的选择。
选择骏伯人力集团劳务派遣服务和企业人事事务代理理由:
1.“一对一” 服务; 2.19年人事外包经验沉淀;
3.客户服务标准化; 4.数千家客户见证;
5. ERP云服务系统; 6.大学生团队;
7.专家顾问团队; 8.企业大学——骏伯学院;
9.系统完善培训; 10.HR实操经验丰富。
广州企业人事外包(劳务派遣、业务外包、人事代理、劳动事务代理)的优势:
1.人资外包后管理规范,提高用工安全。一方面,本公司负责托管人员的事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其权益不受侵害。另一方面,本公司为企业提供政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。
2.用工管理工作精简,用工成本低廉,提高企业效益。通过外包,可以为企业节省大量办公费用,降低企业软硬件资源支出,免去企业管理者人事管理流程中大量机械重复的工作,使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。
3.人事外包服务覆盖面广,免除繁琐的人事管理工作,提高员工工作热情。本公司为托管人员办理人事代理手续,免除了员工的后顾之忧,使其全身心投入到工作中,对企业的责任心增强,更具工作热情。
骏伯人力集团从2003年3月至今,在人力资源外包这个行业刚起步时就开始从事HRO、RPO、BPO等方面服务,经营人事外包服务19年,在劳动保障服务领域积累了丰富的经验,操作系统完善、合理合规、细心贴心服务。
广州骏伯人力资源集团有限公司
联系人:陈经理
手机微信同号:18902802393
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地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室
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